Работа в АйБиКон
4,4
очень хорошо
88%
Рекомендуют
Оставить отзыв

Отзывы сотрудников о компании АйБиКон

Оценка компании
4,4
очень хорошо
8 отзывов
5 4 3 2 1
5 2 1 0 0
88%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
4,4
Условия труда
4,9
Коллектив
4,4
Руководство
4,6
Уровень дохода
3,9
Условия для отдыха
4,3
Возможности роста

Младший специалист по управлению строительством

Январь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: Меньше года
Санкт-Петербург
4,5 -
Что мне нравится в работодателе
Свобода в выборе рабочего графика, молодой коллектив, карьерный рост
Что можно было бы улучшить
Из-за перемен, которые происходили в момент, как я там работала, какое-то время не платили зарплату и часто менялось начальство. Была утечка кадров, непонятки с проектами. Надеюсь сейчас у них дела идут в гору
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Система наставничества

Специалист по календарно-сетевому планированию

Июнь 2023
Работаю в компании
Стаж в компании: 1-2 года
Санкт-Петербург
4,3 -
Что мне нравится в работодателе
Плавающий график. Удобное расположение офиса. Лояльное руководство.
Что можно было бы улучшить
Возможности карьерного роста
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график

Отзыв сотрудника

Январь 2024
Работаю в компании
Стаж в компании: 3-5 лет
Санкт-Петербург
4,5 -
Что мне нравится в работодателе
Все сотрудники компании стараются быть объективным и справедливым в своих решениях, что создает благоприятную рабочую атмосферу. АйБиКон уважает личное время своих сотрудников, предоставляя гибкие условия работы и возможность работать удаленно при необходимости. Компания имеет удобное расположение. В компании есть все удобства, для комфортной работы.
Что можно было бы улучшить
Улучшить коммуникацию между отделами, это позволить повысить эффективность работы. Также, можно проводить больше корпоративных мероприятий.
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда

Отзыв сотрудника

Март 2023
Работаю в компании
Стаж в компании: 1-2 года
Санкт-Петербург
4,8 -
Что мне нравится в работодателе
По-настоящему развиваться можно, работая на сложных масштабных проектах и в профессиональном, сплоченном и открытом к новому коллективе.
Здесь есть и то и другое.
Работа здесь организована грамотно, достижения сотрудников по достоинству и своевременно оцениваются, функционал и задачи конкретны, а сроки адекватны, что говорит о достаточной компетенции руководства.
Весьма высокий уровень автоматизации процессов. Стремление использовать передовые решения в работе: за последний год многие процессы существенно ускорились и упростились благодаря этому.
За время работы практически не было переработок, задержек по зарплате не было вовсе.
Уровень заработной платы конкурентный даже в сравнении с крупнейшими игроками рынка.
Что можно было бы улучшить
Конечно, такой коллектив хотелось бы видеть в офисе класса А с полным пакетом ДМС и льготами на санаторно-курортный отдых)
Тем не менее, местный офис уверенно можно отнести к В-сегменту из-за расположения и оснащения, а недостающие социальные опции компенсируются уровнем ЗП, что позволяет самому выбирать где отдохнуть и пройти обследование.
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Руководитель строительного проекта

Январь 2023
Работаю в компании
Стаж в компании: Меньше года
Санкт-Петербург
3,3 -
Что мне нравится в работодателе
Крупные интересные проекты, новые технологии управления проектом
Что можно было бы улучшить
Слаженность коллектива
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график

Отзыв сотрудника

Октябрь 2022
Работаю в компании
Стаж в компании: 1-2 года
Санкт-Петербург
4,8 -
Что мне нравится в работодателе
Я работаю в АйБиКон почти год, могу сказать, что за это время я не заметила никаких задержек в зарплате, всё стабильно, очень интересный и масштабный объект, есть куда расти профессионально. Рабочий день можно выбрать на свое усмотрение с 8, 9 или 10. Расположение офиса очень удобное, в центре СПб. В офисе есть все удобства, например, кухня в которой спокойно можно разогреть еду, кулер, холодильник для хранения продуктов и чай, кофе за счет компании. Также хочу отметить, что все компьютеры новые, какие то дополнительные нужды для комфортной работы покупаются, конечно в пределах разумного (гарнитуры, коврики, доп. мониторы, а у КСП вообще изогнутые мониторы)). Коллектив молодой, дружный и корпоративы классные.
Что можно было бы улучшить
Лично меня пока все устраивает, а если и есть пожелания, то руководство всегда готово их рассмотреть.
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Профессиональное обучение
Система наставничества

Отзыв сотрудника

Июль 2022
Работаю в компании
Стаж в компании: Меньше года
Санкт-Петербург
4,8 -
Что мне нравится в работодателе
Плюсы есть и их много! +Официальное трудоустройство по ТК РФ +уровень зп по многим позициям выше рынка +оплата проезда/ проживания в командировках +Возможность выбора графика работы по согласованию с руководителем (офис, удаленно, гибридный) +Карьерный рост(как вертикальный, так и горизонтальный-все в ваших руках!) +удобное расположение офиса- 7 минут пешком от метро- центр города +чай, кофе в офисе +могут быть премии по результатам работы по решению руководства
Что можно было бы улучшить
Минусы — объекты не в Санкт-Петербурге, поэтому если должность не предполагает постоянное нахождение в СПБ, то нужно быть готовым к разъездам-Норильск, Высоцк, Выборг , 3-4 недели на объекте, 1 неделя в СПб — в стройке срочные ТД, да привязаны к срокам окончания проекта, однако период не 1-2 года, а 3-4
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Оплата транспортных расходов
Профессиональное обучение
Самые высокие зарплаты в АйБиКон
Ведущий инженер ПТО
на основании 2 отзывов
40 000 ₽ 50 000 ₽
Усредненная зарплата45 000 ₽
Инженер ПТО
на основании 1 отзыва
45 000 ₽ 45 000 ₽
Усредненная зарплата45 000 ₽
Посмотреть
еще зарплаты

Отзыв сотрудника

Март 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: 3-5 лет
Санкт-Петербург
4,0 -
Что мне нравится в работодателе
Возможность участия в интересных проектах, комфортный офис
Что можно было бы улучшить
Возможность освоения расширенных профессиональных навыков в рамках компетенции направления организации
Список льгот
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного

Часто задаваемые вопросы о работе в компании АйБиКон

Рекомендуют ли сотрудники компанию АйБиКон для трудоустройства?

87.5% сотрудников рекомендуют компанию АйБиКон для трудоустройства, на основании 8 оценок.

Сотрудники компании АйБиКон оценивают оплату труда на 4.6 из 5, на основании 8 оценок.

Сотрудники компании АйБиКон оценивают работу руководства на 4.4 из 5, на основании 8 оценок.

Сотрудники компании АйБиКон оценивают возможности карьерного роста на 4.3 из 5, на основании 8 оценок.

Компания

Компания IBCON (АйБиКон) – это инжиниринговая компания, осуществляющая свою деятельность на всех этапах жизненного цикла объектов ТЭК. Компания участвует в реализации масштабных проектов капитального строительства и реконструкции крупных технологических производств, а также оказывает комплекс услуг по информационному сопровождению их эксплуатации.


Философия

Мы помогаем нашим заказчикам реализовывать масштабные проекты капитального строительства и реконструкций крупных технологических производств с применением передовых информационных технологий и методик управления проектами строительства, зарекомендовавших себя во всем мире, включая технологии информационного моделирования (в т.ч. 3D-моделирования) объектов строительства и технологии управления инженерными данными.

Сопровождение проектов строительства объектов нефтяной и газовой промышленности, которое осуществляет IBCON, нацелено на комплексное управление проектом на этапах проектирования и строительства с контролем ресурсоемкости при жестких ограничениях инвестиций и сроков. Предприятия нефтехимии, нефте- и газопереработки при сотрудничестве с нами могут рассчитывать на гарантированное успешное выполнение работ проекта в условиях заданных ограничений, которые обеспечивается экспертизой IBCON во всех аспектах реализации проектов строительства.


История

Компания IBCON была образована в 2005 году как компания, специализирующаяся на разработке и внедрении собственного программного обеспечения для управления проектами строительства. Освоение сложных процессуальных взаимосвязей в системе Заказчика и Подрядчиков постепенно формировало текущую экспертизу компании.

Следующим шагом в развитии компании стал проект внедрения 3D САПР AVEVA PDMS в ООО "Ленгипронефтехим", успешная реализация которого сформировала устойчивую основу компетенций IBCON в части комплексного 3D-проектирования сложных технологических производств, которые на настоящий момент играют важную роль в успешной реализации проектов компании.


Направления деятельности

Основными направлениями деятельности IBCON являются:

  • Управление проектами капитального строительства;
  • Информационное моделирование объектов капитального строительства (BIM);
  • Информационное сопровождение строительства и эксплуатации объектов капитального строительства.

Миссия

«Вместе с нашими клиентами совершенствовать процессы проектирования и строительства крупных технологических производств, используя эффективные практики ведущих EPCM-компаний и лучшие технологии информационного моделирования».

 

Команда

Управленческое ядро компании с самого основания ведет IBCON по линии высокой степени ответственности за качество работ перед Заказчиком. Коллектив компании состоит из квалифицированных инженеров,  имеющих многолетний опыт управления строительством, проектирования и моделирования различных видов строительных объектов. 


Компания заинтересована в целеустремленных, инициативных сотрудниках, умеющих работать в команде, ориентированных на результат и профессиональный рост.

При подборе персонала мы придерживаемся баланса двух принципов: «кандидат – для компании» и «компания – для кандидата». Это значит, что в процессе выбора будущего сотрудника мы не только оцениваем кандидатов по строгим критериям, но и даем оценку тому, какие возможности для конкретного специалиста открываются в нашей компании.