Отзывы сотрудников о компании ГК Донской причал

Интересная работа. Дружный коллектив ! График хороший. Руководство замечательное. Комфортные условия труда .

Возможности профессионального роста;
Слаженный коллектив;
Стабильная зарплата. Можно было бы добавить оплату фитнес клуба или бассейна.

Хорошо зарплата, нормальные условия труда. Отличный коллектив Коммуникации между сотрудниками

Удобное местоположение офиса, хороший коллектив, стабильные выплаты зп Коммуникация между отделами, возможность более гибкого графика

нравится атмосфера в заведениях общепита. рабочий процесс проходит весело. кормят вкусно, наше руководство относится к нам очень хорошо можно было бы автоматизировать процесс обучения и коммуникацию между ресторанами

Работаю ведущим товароведом-калькулятором в ресторанах ГК Ресторатор. В коллективе и с руководителем есть взаимопонимание и взаимопомощь. Работать комфортно рядом с такими людьми. Хочу новый кожаный шикарный стул для работы!) в остальном меня все устраивает

работаю в ГК РестораторЪ, занимаемся общепитом. нравится условия труда, сплоченный коллектив. особо важным выделяю условия отдыха, которые в других местах совершенно не такие. заработную плату. коммуникацию с другими отделами, когда это необходимо.

Интересные проекты,оплата расходов на бензин при выезде к клиентам, удобное месторасположение офиса, дружный коллектив, повышение квалификации, оплата компанией тренингов Отдельное прмещение для кухни. Скидка для сотрудников в столовой

Работаем с командой над развитием направления общепита - ГК Ресторатор.

Радует, что получается поддерживать теплые и доверительные отношения в коллективе, все открыты к новым задачам и целям, есть перспективы развития (только в прошлом году у нас появилось ещё три проекта).

Обнимашки, вкусная еда и крутой опыт - прилагаются Скорость принятия решений

Лояльное и адекватное руководство, готовы слушать и принимать новые идеи для бизнеса, возможность реализации и повышения, тренинги от компании и опыт. Добавить частичный возврат средств за расходы на транспорт и мобильную связь.

Близость к дому, стабильные выплаты дважды в месяц, дружный коллектив Отсутствует ДМС и плохо развита корпоративная культура

Огромный холдинг с множеством направлений. Карьерный рост для сотрудников с возможностью саморазвития. Дружный коллектив. Уютный офис. Столовая на территории. Соблюдение ТК РФ. Своевременная оплата труда Скидки в столовой для сотрудников. Больше корпоративов. Пакет ДМС. Корпоративный спорт

Стабильные выплаты, уровень зарплаты, разнообразные задачи, разные направления деятельности Отношение руководства к коллективу, отношение к переработкам, условия труда

Белая зп , свобода на рабочем месте, ценят высокую степень профессионализма Руководители обесценивают процесс подбора, могут задержать собеседование, опоздать или не прийти . Нет гибкого подхода к кандидатам. Нет системы обучения совсем

Есть возможность карьерного роста, если есть необходимые навыки и желание.
Хорошая оплата труда и без задержек
Поддержка руководства в проф. росте Корпоративную культуру. Есть конечно праздники совместные, но хотелось бы больше и добавить Тим билдинг. Добавить ценности.

Интересная работа, коллектив. Уровень заработной платы.

Достойный уровень зарплаты.
Своевременная оплата труда. Удобный график работы. Прекрасный коллектив. Хорошее руководство. Добавить компенсацию мобильной связи, или корпоративную связь.

Своевременная оплата труда, хотя и были задержки Улучшить отношение к рабочему персоналу

Зарплата достойная. Своевременные выплаты. Хорошее руководство. Отличный коллектив. Корпоративы редко. Работа по выходным.

Работа находилась недалеко от дома, недалеко от супермаркета Отношение со стороны руководства к сотрудникам. Большая текучесть кадров. То что написано в обьявлении (по зарплате) — не соответствует действительности, в действительности платят меньше, чем в объявлении. Не ведитесь. Здесь "правила игры меняют во время самой игры", причем всегда не в вашу сторону.
В трудовом договоре прописан оклад в 20980 рублей, все остальные надбавки выплачивают через раз, вам в любом случае могут заплатить лишь то, что прописано в договоре, остальное - пустые обещания.

Зарплату выплачивают более менее стабильно. Из плюсов это всё! Условия труда, отношение к сотрудникам

в цеху тепло, но нет вентиляции, покраска изделий производится прямо в закрытом цеху, кто любит запах свежей краски - это для вас! заработная плата выплачивается с отступлениями, что совершенно не дает возможности планировать свою жизнь. Вот, например, сейчас работодатель со мной не расплатился за пепеработки в феврале, а сегодня 04 апреля. Мастер цеха прямо говорит, кому мол не нравится - пишите заявления на отпуск без содержания. На работу я принят оператором станков с ЧПУ, однако большую часть работы я занимаюсь слесарной, погрузочно-разгрузочной работой, учетом ТМЦ. три недели не разрешали подходить к станку, надо было срочно доделывать какие то изделия, которые отправлены контрагентам с ошибками в конструкции. Деньги за медкомиссии возвращаются месяцами. Переработка оплачиваются по коффициентам 1,3 и 1,5. А сейчас так и вообще прекратилась.

Близость к дому, хорошие условия труда , гибкий график работы, хороший коллектив Увеличить количество объектов и своевременно увеличивать оплату труда