Отзывы сотрудников о компании Торговый проект
Оценка компании
4,7
отлично
4 отзыва
5
4
3
2
1
2
2
0
0
0
100%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
HR-руководитель
Январь 2023
Что мне нравится в работодателе
Системная работа по бизнес-процессам: со стандартами, регламентами и четко разграниченными зонами ответственности.
Конкретные оцифрованные цели. Ежегодные разработанные стратегии и тактические планы. В Компании работает система контроля и учета.
Слаженный коллектив в течение 22 лет. 74% сотрудников работают более 3-5 лет.
Развитая корпоративная культура с системой ценностей, в основе которой лежит уважительное отношение к друг другу.
В Компании работает система адаптации для более комфортного внедрения в должность, действует Программа обучения как для линейного персонала, так и для управленческого состава.
Бонусная мотивационная система позволяет сотрудникам влиять на собственный доход, тем самым повышая возможность заработка.
Компания - живой организм, стараемся поддерживать дух делового соперничества и взаимного уважения.
Проводятся корпоративные мероприятия и праздники.
Конкретные оцифрованные цели. Ежегодные разработанные стратегии и тактические планы. В Компании работает система контроля и учета.
Слаженный коллектив в течение 22 лет. 74% сотрудников работают более 3-5 лет.
Развитая корпоративная культура с системой ценностей, в основе которой лежит уважительное отношение к друг другу.
В Компании работает система адаптации для более комфортного внедрения в должность, действует Программа обучения как для линейного персонала, так и для управленческого состава.
Бонусная мотивационная система позволяет сотрудникам влиять на собственный доход, тем самым повышая возможность заработка.
Компания - живой организм, стараемся поддерживать дух делового соперничества и взаимного уважения.
Проводятся корпоративные мероприятия и праздники.
Что можно было бы улучшить
Всегда есть, к чему стремиться.
Мотивационную систему для административного персонала можно было бы пересмотреть - для процессных сотрудников, у остальных - все отлично.
Мотивационную систему для административного персонала можно было бы пересмотреть - для процессных сотрудников, у остальных - все отлично.
Январь 2023
Ответ представителя компании
Благодарим за честный отзыв!
Менеджер по продажам
Март 2023
Что мне нравится в работодателе
Работаю третий год, все отлично, есть с чем сравнить как и в лучшую так и в худшую сторону, рабочий график 9-18ч, 5/2 что ооооочень отлично, ненадо впахивать лишнее время, за которое обычно не оплачивают нигде, есть время на семью.
есть личное рабочее место, соблюдение всех требований по закону) тоже очень радует)
Большой плюс что есть филиалы, компания зарабатывает - зарабатывают и сотрудники.
есть личное рабочее место, соблюдение всех требований по закону) тоже очень радует)
Большой плюс что есть филиалы, компания зарабатывает - зарабатывают и сотрудники.
Что можно было бы улучшить
Всегда есть куда улучшать компанию, даже топовые улучшаются. добавить пока нечего, если что то можно улучшить то уже забота руководства) ей виднее
Отзыв сотрудника
Февраль 2023
Что мне нравится в работодателе
Работать в компании интересно и комфортно. График работы как и оговаривалось на собеседовании с 9:00-18:00 с пн-птн.
Хорошо выстроена система подбора, обучения и адаптации новых сотрудников. Система мотивации выстроена таким образом, что заработать может каждый, если приложить немного усилий. И это мотивирует.
Отличный и дружный коллектив, где помощь можно получить не только от коллег, но и от руководителя.
Руководство всегда открыто к обсуждению новых, даже самых бредовых идей.
Хорошо выстроена система подбора, обучения и адаптации новых сотрудников. Система мотивации выстроена таким образом, что заработать может каждый, если приложить немного усилий. И это мотивирует.
Отличный и дружный коллектив, где помощь можно получить не только от коллег, но и от руководителя.
Руководство всегда открыто к обсуждению новых, даже самых бредовых идей.
Что можно было бы улучшить
Зоны роста есть всегда, даже в самой крутой компании. И торговый проект не исключение. Например, проведение спортивных игр между подразделениями/городами, совместное катание на коньках
Список льгот
Ведущий менеджер по продажам
Февраль 2023
Что мне нравится в работодателе
Очень хорошее и внимательное руководство. Всегда есть возможность для роста. Коллектив веселый и отзывчивый
Что можно было бы улучшить
Для работы все имеется. Единственное, чего бы добавил я, так это диван, чтобы лежать во время обеда
Самые высокие зарплаты в Торговый проект
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Торговый проект
Рекомендуют ли сотрудники компанию Торговый проект для трудоустройства?
100% сотрудников рекомендуют компанию Торговый проект для трудоустройства, на основании 4 оценок.
Какая оплата труда в компании Торговый проект?
Сотрудники компании Торговый проект оценивают оплату труда на 4.5 из 5, на основании 4 оценок.
Как сотрудники Торговый проект оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Торговый проект оценивают работу руководства на 5 из 5, на основании 4 оценок.
Как сотрудники Торговый проект оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Торговый проект оценивают возможности карьерного роста на 4.5 из 5, на основании 4 оценок.
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Торговый проект
О корпоративной культуре в компанииКатегория: Оборудование для ресторанов, гостиниц, кейтеринга, розничной торговли (производство) Оборудование для ресторанов, гостиниц, кейтеринга, розничной торговли (продвижение, оптовая торговля)