ПартКом

Тут правила простые, работаешь как надо - и получаешь зп как надо, делаешь все из-под палки - сперва пытаются просто выяснить в чем проблема, а потом и ручкой могут сделать, что я считаю верно.

Но на самом деле филонщики нечасто тут у нас бывают, приходят в основном те кому деньги нужны, и кто за работу держится!

Перешел на склад в Партком полгода назад. Сама работа по тяжести такая же, как и на прежнем месте у меня была график тоже схожий.

Беру подработку есть тут такая возможность ну и зарабатываю лучше ну я за этим и пришел.

Коллектив вроде норм при нашей работе особо не пообщаемся.

Наконец-то я нашла нормальную работу. Подруга мне рассказала о Партком и о том, что они менеджеров по продажам набирают.

Я решила попробовать, благо ранее работала торговым представителем и не пожалела. Испытательный срок пролетел быстро. Во много помогал непосредственный начальник, и некоторые коллеги.

Можно обучаться и развиваться. Собираюсь пройти обучение и построить тут карьеру.

Без работы не сидим, что не может не радовать в наше время.

Компания крупная на слуху, заказы всегда есть. По условиям нормально, график более чем, зп вовремя получаем.

Я мать одиночка с 2 детьми. В моем положении очень трудно найти работу особено с детьми садиковского возраста. А в этой компании и работу дали и оформили с трудовой.

Работаю на складе контролером. Опыт работы был поэтому после собеседования приняли. Зарплата устраивает, отпускные, все как положено.

Из плюсов компания крупная, известная на рынке з/ч. компанию все знают, много лет уже. Хорошая репутация у клиентов.

Можно подняться в должности при определенных усилиях

Коллектив хороший. Есть исключения конечно, но в основном хороший.

Почитал другие отзывы. Я так понял в разных регионах по разному. очень многое зависит от того кто руководитель. мне тут повезло. жаловаться не на что адекватный, простой, не звездит, работу свою знает.

З/п серая, больничные не оплачивают, бюрократизм там на первом месте и не важно, что из-за этих проволочек компания несет убытки-это не важно, такая корпоративное бескультурье.

Все покупается дешевое от туалетной бумаги (наждачной) до ручек, зато директор Гусев себе в кабинет огромные цветы купил (около 7т каждый), это же важнее!

Операторы и кассир сидят в комнатухе, где пол воняет так, что тошнит (девочки принюхались уже), он гниет от сырости и грязи (т.к. уборщица такой свинарник из офиса сделала! Зато ее директор очень любит, она же столько лет работает, такую грязь развела!), но пол менять не собираются - дорого, пусть девочки нюхают дальше.

Юристы лохи, неделями согласовывают договора, в которых даже срока действия договора не прописано, претензии по договору предъявлять нельзя и на гарантию прав нет - вот такие договора юристы согласовывают! Вот это специалисты, а с такими договорами этих лохов имеют кто поумнее! А главное никто не виноват в том, что такие договора подписывают, на исправление косяков по договорам деньги есть, а на сотрудников-бюджет маленький.

При увольнении расчет дают только из белой з/п, серую не дают! Большая текучка кадров, люди находят себе достойную работу и уходят, поток постоянный. Зато директор не дурак, себя не обделяет, оплатил аренду нового склада за апрель, а в апреле там еще предыдущие арендаторы работали до 20 числа, а сами въедут на этот склад в конце мая, куда интересно пошли деньги за апрель? А еще и май впереди!