Отзывы сотрудников о компании Пепперс
Оценка компании
4,5
отлично
2 отзыва
5
4
3
2
1
1
1
0
0
0
100%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Электромонтажник
Апрель 2022
Что мне нравится в работодателе
Высокий уровень з/п. Грамотная организация производства: плотно работаешь 8 часов (час обед, два перекура по полчаса) и домой. Нет принуждения к переработкам. Выходные оплачиваются в двукратном размере, всё как положено по КЗОТУ. Руководство заинтересовано в высокой производительности и уровне качества и прилагает реальные усилия для его обеспечения. Отношения в коллективе ровные, коллектив дружный, кого попало здесь не берут.
Рабочее место оборудовано на уровне, отличное инструментальное оснащение, всё для максимальной производительности. Для слесарей - отличные импортные станки. Работать приятно.
Рабочее место оборудовано на уровне, отличное инструментальное оснащение, всё для максимальной производительности. Для слесарей - отличные импортные станки. Работать приятно.
Что можно было бы улучшить
Формат общения младшего комсостава с подчинёнными
Список льгот
Электромонтажник
Ноябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Аномально крутой коллектив. Отличная комплектация рабочего места, есть всё. Лояльное, дружелюбное руководство. Интересные проекты. Своя парковка.
Что можно было бы улучшить
Еду возим с собой, иногда становится тесно работать)
Список льгот
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Пепперс
Рекомендуют ли сотрудники компанию Пепперс для трудоустройства?
100% сотрудников рекомендуют компанию Пепперс для трудоустройства, на основании 2 оценок.
Какая оплата труда в компании Пепперс?
Сотрудники компании Пепперс оценивают оплату труда на 4.5 из 5, на основании 2 оценок.
Как сотрудники Пепперс оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Пепперс оценивают работу руководства на 5 из 5, на основании 2 оценок.
Как сотрудники Пепперс оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Пепперс оценивают возможности карьерного роста на 4.5 из 5, на основании 2 оценок.
Популярные компании